「阿部！メガネメガネ！」小さな変化を起こす視点って大事だよねって話◇16期決起総会レポート

　今年もやってきました、決起総会！

　毎年4月に全国拠点のメンバー全員が集まり、今期の方向性を共有したり、年間の表彰を行ったり、懇親会で交流したり…年に一度のお祭りです。今年もしっかりレポートしていきますよ～！

　コンテンツは以下にてお送りします。

AG-MIND委員会による、今期のマインド浸透の取り組み紹介プレゼン
ジェダイに扮した代表四宮による16期方針の発表
15期の年間表彰
歌舞伎町No.1ホストによる乾杯挨拶
オリジナルＴシャツファッションショー
各拠点対抗アピール対決
15周年記念ムービー

　まず、ご紹介するのはAG-MIND委員会によるプレゼンから！　昨年は原始人の話をしましたが、今回はどのようなお話が聞けるのでしょうか？

「AG-MIND委員会って何やねん！」という方は、昨年の記事を是非チェックしてください。

　会社の理念を浸透させるべく、1年をかけて様々な施策を行うAG-MIND委員会。今年はこんな取り組みを行いました。

朝会の運用変更

　業務開始前に毎日行う朝会。情報共有や理念浸透を目的に行っていますが、時間がかかっている割にモチベーションアップにつながっているのか疑問、という声が見受けられていました。

　そこで行ったのが、朝会の運用変更。不要な共有事項を割愛し、メンバーの日報を元に取り組みを紹介するように。それぞれがどんな仕事をしていて、成功や失敗から何を得たのか共有できるように変わりました。（委員会メンバーではありませんが、1年目の立野が率先して行ってくれました）

AG-BOOKをより見やすく！

　月に1度WEB上で発行している社内報「AG MONTHLY REPORT」を書籍化！　メンバーに配布させていただきました。実は、私がすべて編集を行い、社内のデザイナーさんのお力を借りて、全て自社のみで原稿を仕上げました！　お疲れ私！（笑）

　冊子化は企画当初から目標にしていたことなので、感慨深い気持ちです。最初はPowerPointでまとめていたんだよなあ。

　1年間、メンバーがどんなことに取り組んだのかの紹介や、マネージャーへのインタビュー、15年の沿革などをまとめています。現在の仕事の意義や、評価されている人がどんなことをしてきたのか、など、メンバーが納得しながら働けるためのツールとして企画したものです。残念ながら社外秘なので表紙だけお見せします。自己主張強めですみません。ありがとうございます。